차례:
이 보험이 의미하는 바와 같이, 보조 보험은 피보험자가 소지 할 수있는 모든 주요 보험에 추가하여 사용할 수있는 보험 보상입니다. 기존 정책을 보완하거나 보험 보상 범위를 커버하기 위해 자주 사용됩니다. 두 배우자가 다른 고용주를 통해 보험에 가입했을 때도있을 수 있습니다. 적용 범위가 겹치면 적용 방법을 결정하는 데 사용할 수있는 방법이 있습니다.
보조 보험 적용시 적용
특정 상황에서 보조 보험이 적용될 수 있습니다. 예를 들어, 주요 정책이 주요 의료 정책과 같이 매우 높은 공제 금액을 가지고있는 경우, 공제액을 충당하기 위해 두 번째 정책을 구입할 수 있습니다. 또한 1 차 보험이 거부되거나 부분적으로 만 지불되는 경우에는 2 차 보험이 추가 보험을 제공 할 수 있습니다.
어떤 보험 혜택이 기본 보험입니까?
두 가지 정책이 중복 적용 범위를 제공하는 상황에서 각 운송 업체가 책임을지는 정도를 결정하는 방법이 있습니다. 학생 보험의 경우에 예시가 나와 있습니다. 학생 건강 보험에는 종종 "급여 삭감"조항이 포함되어 있으며, 이는 일정 금액 (예: 50 %)으로 지급되는 금액을 줄여줍니다. 학생이 학부모의 방침에도 적용되는 경우, 배상 청구는 해당 항공사에 제출됩니다. 학생 계획은 부모님의 계획에 포함되지 않은 추가 금액을 지불하게됩니다.
배우자 사정
또 다른 흔한 경우는 개인이 자신의 그룹 건강 정책 및 배우자의 그룹 계획에 포함되는 경우입니다. 적용 범위를 제공 할 계획을 결정하는 두 가지 일반적인 방법이 있습니다. 한 시나리오에서, 청구서를 제출하는 배우자에 대한 고용주의 계획이 우선 순위가되며, 다른 한편으로는 청구자가 가장 길게 가입 한 계획에 따라 보험이 제공됩니다.
신용 카드 보험
2 차 보험이 사용되는 또 다른 상황은 신용 카드를 사용하여 자동차를 빌릴 때입니다. 많은 신용 카드 회사는 자동차를 대여 할 때 카드 사용에 대해 "자동"보상을 제공합니다. 이것은 2 차 보험으로 간주되며 1 차 보험이 없거나 1 차 보험의 한도가 소진 된 경우에만 효력을 발생합니다.
이익
보충 적용을 제공하는 것 외에도, 보조 보험의 또 다른 기능은 피보험자가 보험 청구로부터 이익을 얻는 것을 방지하는 것입니다. 예를 들어 개인이 고용주와 개인 정책을 통해 건강 보험 혜택을받는 경우, 두 정책 모두에 해당되는 손실이 발생하는 경우 기본 정책으로 간주되는 정책 중 어느 것이 든 두 가지 정책 모두에서 보험금을 지불하게됩니다 정책.