차례:
로드 아일랜드는 1942 년에 최초 장애 보험 (SDI) 프로그램 인 임시 장애 보험 (TDI) 프로그램을 개발했습니다. 뉴저지, 뉴저지, 캘리포니아 및 하와이는 SDI 프로그램이있는 유일한 주입니다. TDI는 비 업무 관련 사고로 부상당한 적격 한로드 아일랜드 직원들에게 매주 지불합니다. TDI에 대한 의무적 기여금은 직원의 월급 명세서 및 연간 세금 양식에 표시됩니다.
로드 아일랜드 TDI
로드 아일랜드 직원은 급여 공제를 통해 임시 장애 보험 프로그램에 자금을 지원합니다. 2011 년에는 16 세 이상의 직원이 월급의 1.3 %를 최대 58,400 달러까지 제공합니다. 로드 아일랜드 고용주는 각 월급에서 지급을 보류하고 분기 별 지불을 고용주 세무 국에 보냅니다. 고용주는 IRS 양식 W-2, 임금 및 세금 계산서의 상자 14에서 직원에게 매년 지불하는 총 금액을보고합니다.
주 및 연방 세금
직원들은 세전 달러로 TDI를 지불합니다. 따라서 지불 한 금액에는 연방 또는로드 아일랜드 세금이 부과되지 않습니다. 납세자는로드 아일랜드 주 소득세에서 납부금을 공제 할 수 없으며이 금액을로드 아일랜드 세금 공제 RI-1040 18A 라인에 포함해서는 안됩니다. 국세청 (IRS)은 납부금을 의무적 인 납입액으로 인정하고 납세자가 연방 세금 신고서를 제출할 때이 금액을 공제하도록 허용합니다.
연방 공제 요청
납세자는 TDI에 대해 보류 된 총액을 일정표 A에있는 IRS에보고하며, 긴 형식이라고도합니다. 직원들은 W-2 box 14의 금액을 지불 한 모든 다른 주 및 지방세, 주정부 또는 지방 정부에 제출할 예상 세금 및 기타 공제 금액을 합산합니다. 납세자는 Schedule A, Line 5, State and Local Income Taxes에이 합계를 입력합니다. 이 금액은 다른 공제 금액에 추가되며 양식 1040, 40 행에 입력됩니다. 납세자는이 금액 또는 표준 공제 금액 중 큰 금액을 선택해야합니다.
TDI 혜택
부상당한 직원은 임시 장애 수당 혜택을 신청할 수 있습니다. 자격을 갖춘 의료 서비스 제공자가 자격을 결정하고 대기 기간이 지나면 부상당한 직원은 매주 TDI 혜택을 받게됩니다. 의료 전문가가 결정한대로 최대 30 주까지 장애 혜택을 계속받을 수 있습니다. 이러한 급여 지불은 과세 대상이 아니며 연방 및로드 아일랜드 세금 신고시 신고 할 필요가 없습니다.