하버드 대학교에 대한 새로운 연구가 있습니다. 그것은 독신 여성의 경력에 대한 야망에 관한 것이고, 100 % 매력적입니다 (슬픈 것 외에도). 요약하면이 연구는 기본적으로 남성이 주변에있을 때 독신 여성이 덜 야심적이라고 제시합니다. 그러나 그것에 대해 이야기 해 봅시다.
정보는 MBA 학생들에게 설문 조사를 통해 모아져 시간, 급여 등 이상적인 직업을 채우도록 요청 받았습니다. "한 여학생은 원하는 급여와 희망자가 자신의 선호도를 보길 기대할 때 실제 스테이크 스 배치 설문지에서 오랜 시간 동안 여행하고 일하고자했습니다." 후속 조사에 따르면 그 해답을 바꾸는 원인은 자신의 대답을 볼 것으로 생각하는 남성 동급생이 한 명 있었기 때문입니다. 흥미롭게도, 결혼 한 여성들은 남자들이 방에있을 때 대답을 바꾸지 않았습니다. 남자들에 관해서는, 그들은 그들의 대답을 항상 일관되게 유지했다.
이 연구는 "남성들은 일반적으로 높은 수준의 교육과 같은 전문적인 야망과 관련된 특성을 지닌 여성 파트너를 피하는 경향이있다"고 언급하면서 연설의 사회적 규범에 관해 언급했다. 그리고 그 말을 쓰는 것은 쉽지만 - 그 사람들은 그 여성들에게 자격이 없다고 말합니다 - 그것이 정확하게 통계적으로 어떻게 끝나지는 않습니다. 여성이 남성보다 돈을 많이받는 관계에서는 이혼율이 높습니다. 승진은 여자의 이혼 가능성을 증가 시키지만 남자의 기회는 증가시키지 않습니다.
연구 결과는 매우 매력적이며 솔직히 말해서 완전히 쓸 가치가 있습니다. "독신 여성들은 바람직하지 않은 성격 특성을 결혼 시장에 전가하지 않도록 자신의 경력을 향상시킬 수있는 행동을 피합니다. 엘리트 한 여성 학생의 4 분의 3 미국 MBA 프로그램 보고서는 자신의 경력이 야심 차게, 독단적으로, 또는 억 누르는 모습을 피하는 데 도움이된다고 생각한 활동을 피했으며, 비 활동 여성이나 남성보다 이러한 활동을 피할 가능성이 높습니다. 결혼하지 않은 여성은 기혼 여성보다 학급이 훨씬 적습니다. 그들이 동급생들에게 관찰 할 수없는 학년의 부분에서 동등하게 수행한다는 사실에도 불구하고 학생들이 대답을 관찰 할 것을 기대할 때 한 여성은 여름 인턴쉽을 찾는 데 도움이되도록 설문지를 작성하여 설문 조사를 통해 직업에 대한 야망을 줄였습니다. 그들은 또한 (단 하나의) 남성 앞에서 여성 급우들보다 훨씬 적은 직업 야망을 표현한다."
요약하면, 독신 여성들은 직장 꿈에 관해서 다르게 행동합니다. 사람들이 주변에있을 때 깨닫든 말든, 자신의 잘못이 없기 때문입니다.