이번 주 플로리다 주 상원 의원 마르코 루비오 (Marco Rubio) 상원 의원은 새로운 부모를 위해 유급 가족 휴가를 공식화하는 법안을 의회에 제출할 것이라고 발표했습니다. 그것은 뒤쳐지는 것이 쉬워야하는 원인이며, 새로운 부모를 지원하는 데 미국이 갈 길이 멀다는 것은 비밀이 아닙니다.
일부 분석가들은 완전히 확신하지 못한다. 루비오는 신생아를 양육하는 데 드는 비용을 돕기 위해 매달 새로운 부모에게 돈을 지불 할 계획이다. 그 돈은 사회 보장국에서 나옵니다. 새로운 부모를위한 경제 안전 보장법 (Economic Security for New Parents Act)을 통해 기금 사용에 대한 대가로 부모는 궁극적으로 퇴직을 6 개월까지 지연해야합니다.
Rubio는 "우리의 제안은 사회 보장 제도의 원래 원칙을 일관되게 적용하는 것 - 우리가 돌보는 가족의 부양 가족을 오늘의 도전에 제공하는 것"이라고 USA 투데이. 그러나 심지어 보수적 인 출판물 이유 조 세티 언 (Joe Setyon) 편집장은 "의원은 중소기업과 구직 여성을 더 나 빠지게 할 수있는 새로운 인센티브를 도입하는 대신 시장이이를 가능하게해야한다"고 회의적이다.
반대편에서 비평가들은 제안 된 정책이 안도가 아니라 대출, 사람의 삶에 또 다른 취약한 시간으로 인해 올 것이라고 주장한다. 미국의 지속 가능한 비즈니스 협의회 (American Sustainable Business Council)의 정책 담당 이사 인 크리스틴 블랙번 (Christine Blackburn)은 미국인 근로자들에게 "이제는 휴가를 필요로하거나 완전히 퇴직 할 수있는 선택을 강요해서는 안된다"고 말했다. 석영.
이것이 어떻게 벗어나도 가족 휴가 및 육아 비용과 같은 문제는 스스로 해결할 수 없습니다. 이러한 근로자 문제와 다른 근로자 문제를 해결하는 방법에 대한 아이디어 나 의견이 있으면 선출 된 대표자에게 연락하십시오. 정부에 관해 냉소적 인 생각을해도, 그들은 당신을 경청합니다.