COBRA 보험은 얼마나 오랫동안 운영 될 수 있습니까?

예기치 않은 사건으로 인해 가족의 건강 보험 혜택이 종료 될 경우 코브라는 생명의 은인이 될 수 있습니다. 이들 예선 이벤트 귀하와 귀하의 가족이 Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act에 따라 계속 보장받을 자격이 있는지 여부와 귀하의 보험 기간이 얼마나 오래 지속될 것인지 결정하십시오. 코브라 (COBRA)의 규정은 정규 근무일 기준 최소 절반의 시간 동안 20 명 이상의 근로자를 고용하는 회사에 적용됩니다.

휠체어에있는 한 고위 여성이 의사와 간호사를 만난다. 신용: michaeljung / iStock / Getty 이미지

작업 종결

종료하거나 해고 또는 해고로 고용주가 후원하는 보험을 분실하면 COBRA는 18 개월. 업무상 중대한 과실로 인해 퇴장을 당한다면 예외가 존재합니다. 그렇다면 자격이 없습니다. 근무 시간이 단축되어 더 이상 고용주의 수혜 자격을 상실하게되면 계속 보장 혜택을받을 수 있습니다. 귀하의 부양 가족은 귀하의 자격 행사 전날 귀하의 계획에 있었다면 계속할 수 있습니다.

개인 이벤트

귀하의 자격이 행사에 이혼, 법적 이혼 또는 사망이 포함되는 경우, 귀하의 부양 가족은 COBRA 규정에 따라 계속해서 보험 적용을받을 수 있습니다. 36 개월. 귀하가 개인적으로 자격을 얻고 Medicare에 등록하는 경우,이 기간 동안 보험 혜택을받을 수도 있습니다. 귀하의 자녀가 보험에 가입하기를 원하지 않을 경우 36 개월 동안 계속해서 보험에들 수 있습니다.

기타 규칙

직장을 잃거나 근무 시간을 줄이거 나 사회 보장국에서도 장애인임을 선언하면 귀하와 귀하의 피부양자는 29 개월 적용 범위. 코브라 (COBRA) 보험 혜택을받는 동안 2 차 예선이 열리는 경우 보험 기간을 연장 할 수 있습니다.